2012年度予算で前年比3億ドル以上が削減され、今後も厳しい予算が予想されるロスアラモス国立研究所（Los Alamos National Laboratory）のチャーリー・マクミラン所長（Charlie McMillan）は2月21日、職員との会合において、「予算削減を受け、自発的プログラムを通じて400～800人の削減を決定するに至った」と述べた。自発的退職プログラムの詳細は、国立核安全保障局（National Nuclear Security Administration: NNSA）の承認を受け次第、発表される。マクミラン所長は、「非自発的な解雇を伴わずに必要な経費削減を実現できることを期待している」と述べた。一方、これに似た自発的退職制度の選択肢が、オバマ大統領の2013年度予算教書の中で、「準退職制度」として盛り込まれている。
Federal Computer Week “DOE lab proposes voluntary separation program to cut workforce” (2/22/12)